Objavljeno: 3. 11. 2025

Delodajalci cenijo odgovornost in zanesljivost, še posebej pri mladih, saj to kaže na profesionalnost in potencial za dolgoročno sodelovanje.

Navajamo nekaj ključnih nasvetov, kako biti zanesljiv kandidat/ka, ko se prijavljaš na delo in kako se izkažeš, ko opravljaš delo.

Delodajalci si želijo mlade, ki so zanesljivi, odzivni in pripravljeni na delo.

V lanski anketi so nam delodajalci povedali:

• "Se ne javijo ali ne pridejo na razgovor."
• "Prehitro obupajo."
• "So na telefonu."
• "Ne sporočijo, če jih ne bo na delo."

Povedali so nam tudi, da ne pričakujejo, da boš vse znal/a, si pa želijo odgovorne mlade. To pomeni:****

• Prijavi se le, če resno misliš.

• ️ Odzovi se na sporočila in vabila.

• ️ Če si se dogovoril/a – pridi. Če te ne bo – javi.

• ️ Na delu bodi točen/a, vljuden/a in brez telefona v roki.

• ️ Vprašaj, če česa ne razumeš. Potrudi se – vsaka izkušnja nekaj šteje.

• ️ Ne pozabi na napotnico. Brez nje delo ni zakonito – to velja tudi za prvi dan, tudi če delaš samo 1 uro.

Pripravil: e-Študentski Servis